总得来说,一次好的网站改版符合以下几点:
1、leader清楚了解至少半年的公司规划
2、leader了解公司高层对于改版的目标和定位
3、了解同类产品的相关情况(如精力允许,需要同类产品的对比分析报告)
4、分析网站本身的利弊,改版的重点和原则
5、leader要融会贯通1、2点,并和team成员有足够沟通,保证team成员对改版的以上1、3、4信息都有很清晰的认识
6、第1、2、3、4点需要有文档存档,并由leader决定team各成员的阅读权限(有些需要保密)
7、从大到小依次推进,不要单独一个个模块来整理(假如改版只打算改一个功能,不需依照此条)
8、各人分工完成,并互相查阅对方设计,尽量减少盲点
9、改版不是一言堂,leader一定要鼓励team成员表达自己的想法
10、前期概要设计、定基础流程时,尽量不要让技术人员参与讨论
以上内容只针对中大型网站适用。几万人的小网站就不用这么操作了,反而会弄巧成拙,增加成本。
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